新疆公需-《2018全球人才竞争力指数》对115个国家的人才竞争力进行了测评和排名，瑞士继续位居榜首，其次是新加坡和美国，中国排行第43位，较2017年上升了11位，但与发达国家相比仍有较大差距。

相关推荐

• 日期：2025-04-160新疆公需-创新团队是人才资源中尤为宝贵的资源，是国家战略人才力量的中坚骨干，在重大科技任务中发挥着挑大梁、带队伍的重要作用。
• 日期：2025-04-161新疆公需-各级党委（党组）要强化主体责任，完善党管人才工作格局，统筹推进人才工作重大举措落地生效，积极为用人主体和人才排忧解难，加强对人才的政治引领和政治吸纳，引导广大人才（）。
• 日期：2025-04-162新疆公需-现行的薪酬结构容易导致科研活动急功近利，岗位工资、薪级工资、政策补贴等保障性薪酬项目的比例较低，绩效工资等其他收入比例较高，后者通常与各种（）等指标简单挂钩。
• 日期：2025-04-163新疆公需-科技创新人才无序流动问题逐渐凸显，加剧了（）科技创新人才发展的不平衡。
• 日期：2025-04-164新疆公需-（）是人才资源中尤为宝贵的资源，是国家战略人才力量的中坚骨干，在重大科技任务中发挥着挑大梁、带队伍的重要作用。
• 日期：2025-04-165新疆公需-中国技术水平快速追赶，已形成（）格局。
• 日期：2025-04-166新疆公需-《2018全球人才竞争力指数》对（）国家的人才竞争力进行了测评和排名，瑞士继续位居榜首，其次是新加坡和美国，中国排行第43位，较2017年上升了11位，但与发达国家相比仍有较大差距。
• 日期：2025-04-167新疆公需-高技能人才有效供给不足，队伍结构失衡，中青年占比偏低，难以适应产业转型升级和新兴产业发展的（）。
• 日期：2025-04-168新疆公需-科技人员学历逐步提升，R&D人员中接受过高等教育的比例在波动中增加，由2015年的最低值70%增长至2017年的16%。
• 日期：2025-04-169新疆公需-要把人才培养的着力点放在基础研究人才的支持培养上，为他们提供长期稳定的支持和保障。
• 日期：2025-04-1610新疆公需-2021年8月27日，习近平总书记在中央人才工作会议上指出，要大力培养使用战略科学家，坚持实践标准，在国家重大科技任务担纲领衔者中发现具有深厚科学素养、长期奋战在科研第一线，视野开阔，前瞻性判断力、跨学科理解能力、大兵团作战组织领导能力强的科学家。
• 日期：2025-04-1611新疆公需-重点领域高层次人才缺乏且引进阻力加剧，缺乏能够把握世界科技大势、研判科技发展方向、引领前沿领域发展的高层次科技创新领军人才。
• 日期：2025-04-1612新疆公需-要大力培养使用战略科学家，打造大批一流（），造就规模宏大的青年科技人才队伍，培养大批卓越工程师。
• 日期：2025-04-1613新疆公需-创新团队“拼盘”现象突出，缺乏科学合理的顶层设计，缺乏（）的团队发展规划，缺乏持续稳定支持和团队评价考核体系。
• 日期：2025-04-1614新疆公需-战略科学家是指具有（）能力的战略参谋和咨询专家。
• 日期：2025-04-1615新疆公需-（）等行业和领域涌现出一批科技领军人才，推动传统产业转型升级，为改善民生提供科技支撑。
• 日期：2025-04-1616新疆公需-（）等科技人才评价的思维惯性仍然存在，论文仍是科技评价中最主要手段。
• 日期：2025-04-1617新疆公需-科技领军人才是保障国家（）安全发展的重要战略科技力量。
• 日期：2025-04-1618新疆公需-2021年5月，在（）上，习近平总书记要求，要强化两院的国家高端智库职能，发挥战略科学家作用，积极开展咨询评议，服务国家决策。
• 日期：2025-04-1619新疆公需-青年科技人员成长受限问题比较严重，（）青年科技工作者认为青年科技人员成长受限非常严重或比较严重，高于45岁及以上科技工作者的4%。