one国开-时间管理的核心是把时间用于重要的事情。

[]

📖 相关文章

• one国开-红叶子理论告诉人们，红叶子的多少不是职业成功的关键，特别硕大、特别红艳的叶子才是职业成功的关键。
• one国开-在时间管理的“四象限”法中，重点就是把大部分时间用于处理重要但不紧急的事情上。
• one国开-考虑换岗或离职主要是为了改变现状。
• one国开-职业生涯目标制定后，也需要不断地进行评估和调整。
• one国开-大学教师、科研人员一般走的是直线路径，而管理职位上的绝大多数人走的都是横向发展路径。
• one国开-归零思考法的第一步是思考“我是谁”
• one国开-如果采取S-O战略，说明员工可以寻找与自己优势相匹配的机会。
• one国开-职业生涯目标制定出来就是明确的，不可变化的。
• one国开-任何人的职业理想必然受到社会环境、社会现实的制约。
• one国开-霍兰德根据他本人大量的职业咨询经验，提出现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和传统型六大职业兴趣类型，下列哪项属于社会型的（）