将员工福利划分为货币型、实物型和服务型的依据是

日期：日期：2026-10-29 来源：

将员工福利划分为货币型、实物型和服务型的依据是 A. 福利发挥的功能 B. 福利是否具有强制性 C. 福利给付方式 D. 福利的表现形式