绩效评估作为一种衡量、评估、影响组织、团队和个人工作表现的正式系统，可以起到检查及控制的作用，找出组织、团队和个人的不足并督促其改进，从而使员工、团队和组织，乃至社会都受益。 日期：日期：2026-11-04 来源： 绩效评估作为一种衡量、评估、影响组织、团队和个人工作表现的正式系统，可以起到检查及控制的作用，找出组织、团队和个人的不足并督促其改进，从而使员工、团队和组织，乃至社会都受益。 A. 正确 B. 错误 上一篇：在绩效管理中，一般以（）为主。 下一篇：“安全重于生产”体现了对劳动者权益的（）。 📖 相关文章 绩效评估作为一种衡量、评估、影响组织、团队和个人工作表现的正式系统，可以起到检查及控制的作用，找出组织、团队和个人的不足并督促其改进，从而使员工、团队和组织，乃至社会都受益。
