（）指在其他条件相同的情况下，甚至部分劳动力供给者具有更好的劳动力供给条件，但是由于这部分劳动者个人的非经济特征而遭到雇主的拒绝，因而承受着与其他社会群体不适当的失业率或失业持续期。 日期：日期：2026-11-04 来源： （）指在其他条件相同的情况下，甚至部分劳动力供给者具有更好的劳动力供给条件，但是由于这部分劳动者个人的非经济特征而遭到雇主的拒绝，因而承受着与其他社会群体不适当的失业率或失业持续期。 A. 职业歧视 B. 录用歧视 C. 工资收入歧视 D. 人力资本投资歧视 上一篇：（）能够给员工提供发展的机会，强化员工为组织工作的动机，增强员工对组织的责任感。 下一篇：企业战略控制的基本要素不包括（）。 📖 相关文章 （）指在其他条件相同的情况下，甚至部分劳动力供给者具有更好的劳动力供给条件，但是由于这部分劳动者个人的非经济特征而遭到雇主的拒绝，因而承受着与其他社会群体不适当的失业率或失业持续期。
