福建人才培训平台-实施员工满意度调查的目的在于：诊断公司潜在的问题、找出本阶段出现的

实施员工满意度调查的目的在于：诊断公司潜在的问题、找出本阶段出现的主要问题的原因、评估组织变化和企业政策对员工的影响、促进公司与员工之间的沟通和交流、增强企业凝聚力。['正确', '错误']