福建人才培训平台-传统的就业指导限于就业服务，侧重就业政策、面试技巧等，强调就业观的

传统的就业指导限于就业服务，侧重就业政策、面试技巧等，强调就业观的重要性，属于被动的感知，很难体现学生的主动参与，远离职业生涯规划。['正确', '错误']

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