福建人才培训平台-（）在员工的衡量方式上，采

（）在员工的衡量方式上，采用可监测、可核算的指标构成若干考评要素，作为对下属的工作表现进行评估的主要依据。['直接指标法', '绩效标准法', '目标管理法', '劳动定额法']

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