福建人才培训平台-若将“工作热情”这一绩效考

若将“工作热情”这一绩效考评指标转化为“工作认真,不闲聊,不使设备停机”,就满足了绩效管理制度()的要求。['客观性', '可操作性', '可靠性', '有效性']

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