按照《劳动合同法》的规定，用人单位在制定、修改或者决定涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当（）。['经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见', '与工会或者职工代表平等协商确定
', '经工会同意', '公示，或者告知劳动者']
福建人才培训平台-按照《劳动合同法》的规定，
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