-选人用人导向对政绩观具有重要影响,用什么样的人就是倡导什么样的政绩观,因此在选人任用中要做到()。

['树牢实干实绩“风向标”', '建立“赛场选马”机制,健全干部选拔任用定期分析研判机制', '用好政绩考评“指挥棒”', '坚持以考促改、以考促用、以考促建', '打出严管厚爱“组合拳”']

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