one国开-组织的招聘人员选择的招聘渠道直接决定了招聘对象的来源、范围、整体质量、数量等。

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• one国开-应聘者最为敏感和关心的问题是组织的发展态势。
• one国开-外部人员需求预测的分析内容主要是组织在当前经济环境、人力资源制度、外部劳动力市场供应状况的条件下从外部可能获得的人才情况。
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