为了保证考评的公正性和公平性，人力资源部门应当建立（）保障系统。 日期：日期：2026-11-03 来源： 为了保证考评的公正性和公平性，人力资源部门应当建立（）保障系统。 A. 绩效评估 B. 绩效反馈 C. 绩效总结 D. 绩效申诉和评审 上一篇：菲利普斯五层评估模式是在柯克帕特里克四级评估体系的基础上增加了（） 下一篇：（）是指采用一种预先设计的结构性表格，由考评者以文字的形式对员工的行为做出描述的考评方法。 📖 相关文章 为了保证考评的公正性和公平性，人力资源部门应当建立（）保障系统。
