（2）在一名员工实行多机台看管的条件下，首先应当需要经过现场的作业测时、工时抽样调查或工作日写实，测算出看管一台设备的看管时间；其次，绘制多机台看管的流程图，核算出一人多机台看管定额（台/人）；最后，再根据设备需要开动的台数、班次、工人看管定额以及出勤率等指标，采用计算公式，核算出实行一人多机台看管的综合劳动定员。
（3）定员人数＝（每个工作班内需要开动设备的台数×每台设备开动的班次）/（设备的看管定额×平均出勤率）＝（30×2）÷（3×0.95）≈21.0526≈22（人）。
某机床车间为完成生产任务需开动30台设备，每台开动班次为两班，看管定额为每人看管3台，工人的出勤率是95%，请说明企业劳动定员传统制定修订方法，并计算该工种定员人数。
某机床车间为完成生产任务需开动30台设备，每台开动班次为两班，看管定额为每人看管3台，工人的出勤率是95%，请说明企业劳动定员传统制定修订方法，并计算该工种定员人数。
A. （1）劳动定员制定修订方法包括按劳动效率定员法、按设备岗位定员法、按工作岗位定员法、按比例定员法和按职责范围定员法五种方法。其中，设备岗位定员法按劳动组织的具体情况，可以划分为一人一机、一人多机或多人一机的三种组织形式。
（2）在一名员工实行多机台看管的条件下，首先应当需要经过现场的作业测时、工时抽样调查或工作日写实，测算出看管一台设备的看管时间；其次，绘制多机台看管的流程图，核算出一人多机台看管定额（台/人）；最后，再根据设备需要开动的台数、班次、工人看管定额以及出勤率等指标，采用计算公式，核算出实行一人多机台看管的综合劳动定员。
（3）定员人数＝（每个工作班内需要开动设备的台数×每台设备开动的班次）/（设备的看管定额×平均出勤率）＝（30×2）÷（3×0.95）≈21.0526≈22（人）。
（2）在一名员工实行多机台看管的条件下，首先应当需要经过现场的作业测时、工时抽样调查或工作日写实，测算出看管一台设备的看管时间；其次，绘制多机台看管的流程图，核算出一人多机台看管定额（台/人）；最后，再根据设备需要开动的台数、班次、工人看管定额以及出勤率等指标，采用计算公式，核算出实行一人多机台看管的综合劳动定员。
（3）定员人数＝（每个工作班内需要开动设备的台数×每台设备开动的班次）/（设备的看管定额×平均出勤率）＝（30×2）÷（3×0.95）≈21.0526≈22（人）。