张安国善于授权的事例告诉我们，他的成功诀窍就是“让别人成为英雄”。(1.0分)

张安国善于授权的事例告诉我们，他的成功诀窍就是“让别人成为英雄”。(1.0分)['对', '错', 'A']

📖 相关文章

• 成功的领导者能够广泛听取和吸收信息、意见，审时度势，从时间、战略和全局上考虑和分析
• 从技术提拔上来的管理人员，往往具有极强的责任心，他们对工作认真负责，诚实可靠，道德
• 张安国善于授权的事例告诉我们，他的成功诀窍就是“让别人成为英雄”。(1.0分)
• 魅力通常理解为特别的吸引力、迷惑力，是以人为主要对象的用语.(1.0分)
• 战略情报职能不同于企业经营信息管理。战略情报的范围不限于市场环境，还包括社会环境和
• 思想的力量将影响一个人的作为。(1.0分)
• 有能力的管理者不得展示自己的价值，有才自然会有位。(1.0分)
• 中层管理者，我们通常称为中层干部。他们是一个组织中各个部门的负责人，如公司中的部门
• 从技术提拔上来的管理人员，往往都是技术工作拔尖的工作者，往往他们不善于独立思考(1.0分
• 作为技术型管理者，在谋求自身发展的同时，不需要帮助下属共同发展，只要提高自己的能力